Notre expertise est adossée à la qualité relationnelle et à toutes ses applications dans la vie professionnelle et la communication managériale. Nos domaines d’interventions ont donc tous quelque-chose à voir avec la relation à soi et aux autres pour favoriser la cohésion d’équipe et une meilleure entente au travail.
/ Management
/ Dialogue
/ Évaluation
/ Formateurs occasionnels
/ Qualité relationnelle
/ Prévention des tensions
/ Résolution de conflit
/ Négociation
/ RPS
/ …
IMPLIQUER / RECONNAÎTRE / DÉCADRER / TRANSMETTRE / FAIRE PRENDRE CONSCIENCE / OSER / FACILITER / STIMULER / ANIMER / SOUTENIR / CONFRONTER / RESPONSABILISER / RATIONALISER / PRENDRE DU RECUL
/ EXPÉRIENCE ÉPROUVÉE
/ CULTURE COMMUNE DE LA QUALITÉ RELATIONNELLE
/ GOÛT PRONONCÉ POUR LES MÉLANGES STIMULANTS
/ SENS AIGU DE LA STRUCTURATION
/ VEILLE ATTENTIVE
/ QUALITÉ D’ÉCOUTE
/ CURIOSITÉ ET SENS DE L’INNOVATION
Des formations professionnelles types, éprouvées, sur des thématiques génériques pour des publics variés. Rapides à mettre en œuvre, avec un minimum d’adaptation, elles ont en commun une approche “qualité relationnelle appliquée” développant l’intelligence collective et la cohésion d’équipe au travail.
Des formations adaptées à vos publics ou à vos enjeux RH (Ressources Humaines). Qu’il s’agisse d’une déclinaison d’un module « plug & play » ou d’une nouveauté à concevoir, nous avons l’expérience nécessaire à une réponse ciblée et adaptée.
Des modules de formation adaptés que vous pourrez déployer en autonomie ; monter un pilote, tester ensemble, déployer en interne. Des interventions ciblées qui mettent notre expertise à votre service.